Reflexions del Coworking Gracia: 2021, un any de reptes

 In Coworking Gracia, Filosofía Coworking

El món laboral és un organisme viu en contínua transformació i en Coworking Gràcia celebrem aquesta evolució, perquè ens desafia per a trobar noves i millors maneres de treballar en equip, de redefinir el concepte de lideratge i, en definitiva, de fer aportacions positives a la societat des del nostre quefer professional. Si 2020 ens va obligar a accelerar la implantació del teletreball, 2021 planteja reptes sense precedents relacionats amb el lideratge, la gestió emocional i la millora de les comunicacions per a relacionar-nos dins i fora de l’empresa.

Ja siguis autònom, empleat o líder d’una organització, has de saber que enguany és definitiu en la consolidació d’un nou model laboral que privilegia la flexibilitat i la conciliació. Preparat per al canvi de paradigma? En el teu espai de treball compartit a Barcelona hem fet algunes reflexions sobre l’any que a penes comença i volem compartir-les amb tu:

Les comunicacions, més pròximes que mai

Les pantalles van ser les grans protagonistes de 2020 i ho continuaran sent en 2021. I encara que ja ens hem acostumat a relacionar-nos sense contacte físic amb companys d’equip, proveïdors i clients, també és cert que cada vegada reclamem més dosi de calidesa. Si ja normalitzem el fet que el nostre “caos” familiar pugui colar-se en una reunió laboral, ha arribat el moment d’empatitzar amb els qui estan a l’altre costat del mòbil o de l’ordinador per a sentir-nos més humans. Dedicar uns minuts a parlar de com ens sentim i donar-nos suport emocionalment no desvirtua les relacions laborals. Tot el contrari. Permet que les comunicacions flueixin de manera més natural i contribueix a tendir vincles de confiança. En aquest sentit, les xarxes socials també juguen un paper important. Les tenim incorporades a la nostra quotidianitat i a través d’elles ens relacionem amb les marques del nostre interès. Doncs bé, ha arribat l’hora de dotar de personalitat la teva xarxa social corporativa per a afegir calor humana a les teves comunicacions comercials.

Líders amb habilitats emocionals

La importància de la intel·ligència emocional ja no està en discussió, però avui més que mai els líders han de caracteritzar-se per la seva capacitat de transmetre optimisme, de comprendre les necessitats de cadascun dels membres del seu equip i d’adaptar-se als canvis. En 2021 es busquen líders que posin en valor a les persones amb les seves particularitats i potencialitats i que siguin capaces d’aportar les seves competències emocionals per a portar a bon terme els projectes.

Flexibilitat i conciliació familiar

Perquè més enllà del compliment d’horaris, la nova realitat laboral valora el compliment d’objectius, el teletreball està estretament vinculat amb la conciliació familiar i la flexibilitat. No obstant això, els experts en salut mental parlen de fatiga pandèmica en 2021 per a referir-se a l’esgotament mental que sofreixen moltes persones a causa del treball permanent des de casa, així que des del teu coworking a Barcelona et proposem un canvi d’hàbits. Passar unes hores en un espai de treball compartit et permetrà canviar de perspectiva, concentrar-te en un ambient laboral i relacionar-te amb professionals d’altres àmbits que, segur, t’aportaran idees i et brindaran suport per al teu projecte personal.

Noves metodologies de formació

Sens dubte, la transformació digital a la qual ens hem vist abocats en l’últim any ha suposat una gran oportunitat per a actualitzar coneixements i ampliar horitzons. Per a molts negocis ja no sembla tan llunyana la idea d’obrir una botiga en línia o de incursionar en nous mercats gràcies a les facilitats que ofereix Internet. En 2021 aquesta tendència s’enforteix i entren en joc altres necessitats com la formació. Els experts en recursos humans busquen eines digitals per a fer processos efectius de reskilling o reciclatge professional que permeti a un empleat adaptar-se a un nou lloc de treball. Igualment, és necessari adaptar-se a noves metodologies de formació per a processos de upskilling o formació interna per a optimitzar l’acompliment professional.

Com pots veure, les tendències actuals del mercat laboral tenen un denominador comú: girar la vista a l’ésser humà reconeixent les seves necessitats vitals, les seves emocions i el seu ritme particular. Des del teu Coworking Gracia som conscients del valor de cada minut per a tirar endavant un projecte professional. Per això, secundem més que mai aquesta revolució laboral que implica respecte per les necessitats de cada membre de l’equip i una flexibilitat per a adaptar-se a l’acompliment laboral cada vegada més deslocalitzat.

Recent Posts
Contact Us

We're not around right now. But you can send us an email and we'll get back to you, asap.

Not readable? Change text. captcha txt

Start typing and press Enter to search